金沙网站

投稿邮箱:zgwlfwzx@163.com
金沙网站 > 资讯动态 > 全总要情

全国总工会制定《关于建立健全工会领导机关干部赴基层蹲点工作长效机制的意见》 工会领导机关蹲点工作将实现常态化制度化

来源:工人日报 更新于:2022年1月10日() 阅读:

全国总工会党组日前研究决定,实现赴基层蹲点工作常态化、长效化、制度化,制定了《关于建立健全工会领导机关干部赴基层蹲点工作长效机制的意见》(以下简称《意见》)。据了解,自2022年起,全总、省级和市级总工会机关每年将选派3%到5%的干部赴基层蹲点,进一步密切工会领导机关与基层工会和职工群众的联系。

《意见》要求,各级工会坚持以习大大新时代中国特色社会主义思想为引导,深入学习贯彻习大大总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述,以坚持正确方向、坚持职工为本、坚持问题导向、坚持改革创新为主要原则,通过开展赴基层蹲点工作,持续推动解决一批问题、办成一批实事、形成一批成果、锻炼一批干部。

《意见》明确了5项主要任务,即以加强政治引领为保证,广泛开展有特色、接地气、入人心的宣传宣讲活动,大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,巩固团结奋进的思想基础;以推动建会入会为重点,推行“重点建、行业建、兜底建”模式,努力把新就业形态劳动者组织到工会中来,不断扩大工会组织覆盖面;以强化维权服务为关键,着力解决职工群众关注的急难愁盼问题,维护好职工的发展权益;以构建和谐劳动关系为主线,宣传普及劳动法律法规,引导职工依法理性有序表达利益诉求,维护职工队伍团结稳定;以提升服务职工水平为目标,把蹲点一线作为锻炼和培养机关干部的重要阵地,增强做好群众工作的能力和担当作为的底气。

《意见》要求,建立6项工作制度机制,包括:蹲点工作制度,党建引领制度,调查研究机制,问题解决机制,为职工办实事机制,重大事项报告机制。按照安排,蹲点时间一般选择在每年第二三季度,时间一般不少于3个月。蹲点范围主要是未建工会、工会工作比较薄弱、劳动关系情况比较复杂单位所在地的乡镇(街道)、开发区(工业园区)工会和县级以下区域性、行业性工会联合会。同时,要严格干部选派标准,选派经验丰富、善于解决复杂问题的领导干部带队并担任组长,选派业务素质较全面、责任意识较强、具备一定组织协调能力的年轻干部参与。

《意见》强调,各级工会蹲点工作组要建立临时党组织,促进党建与蹲点工作融合推进;把蹲点过程作为深入调查研究的过程,每年至少确定1项重点调研课题,及时为工会领导机关科学决策提供参考;建立健全蹲点工作汇报、研商制度,以及蹲点工作成果转化机制,对看得准、有共识、行得通的经验和办法,及时巩固提升到政策和制度层面。各蹲点工作组要建立为职工办实事清单制度,明确办实事内容、措施、完成时限等,并拓宽职工意见表达渠道,倾听基层意见和职工呼声。此外,《意见》还对加强保障措施作出安排。

上篇:

下篇:

标签
相关内容
    • 中国甘肃
    • 中工网
    • 中央政府
    • 中华全国总工会
    • 甘肃职工旅行社

    主办单位:金沙网站 版权所有copyright www.gsgh.org All Rights Reserved

    地址:甘肃省兰州市城关区东郊巷26号 邮编:730000 陇ICP备16000114号

    设计制作 宏点网络

    建议使用IE浏览器,IE8~IE10版本1280*768分辨率,16位以上颜色

    XML 地图 | Sitemap 地图