金沙网站

金沙网站办公平台省总办公平台
金沙网站 > 资讯动态 > 市县工会

玉门市总工会找准廉政风险点 筑牢清廉“防火墙”

来源:玉门市总工会 更新于:2022年4月26日() 阅读:

为进一步落实全面从严治党要求,强化重点岗位和关键环节的监督,推动工会系统党风廉政建设和反腐败工作扎实有效开展,近日,玉门市总工会组织开展廉政风险点大排查,围绕人事管理、财务资产、业务工作等方面,对各股室、各岗位可能存在的廉政风险点进行全面深入排查,针对排查出的风险点,市总工会精准制定防范措施,筑牢党员干部廉政“防火墙”。

开展岗位风险排查,补齐短板筑牢防线。今年以来,玉门市总工会持续推进“清廉工会”建设,以廉政风险点大排查切入点,组织干部职工从单位和个人两个层面,聚焦领导干部、关键岗位和重点人员三个关键,深挖工会系统廉政风险,做到不掉人、不漏岗、不缺项。在广泛排查的基础上,市总分管领导对股室负责人的廉政风险点进行初审,并报党组书记、主席审核,其他人员风险防控由分管领导进行审核把关。经过个人排查、股室初审、领导审定,20名干部职工共排查廉政风险点200余个。

召开专题会议研究,明确岗位风险等级。玉门市总工会召开廉政风险防控专题会议,组织学习廉政风险主要内容和表现形式,并根据排查情况通报存在的廉政风险点及相应的防控措施,各分管领导对分管领域存在的风险点进行认领并进一步细化防控措施。通过对风险点的分析研判,市总工会从思想教育、明确职责、优化流程、完善制度和强化监督等五个方面,制定相应防控措施200余条。会上,主要领导带头签订承诺,全体党员干部以“军令状”的形式筑牢廉政“防火墙”,化廉政风险点为安全点,让工会系统业务工作更阳光,干部职工接受监督无死角。

加强个人行为监督,树牢清正清廉意识。玉门市总工会以廉政风险点大排查为契机,坚持风险防范和行为规范两手抓,通过理论学习、专题会议、警示教育、纪律约束等形式,不断增强干部职工纪法意识。加强“八小时以外”纪律规矩学习教育,把“八小时之外”活动纳入干部职工日常监督重要内容,对违反八小时以外相关规定的,严肃责任追究,发挥警示作用,让党员干部业余时间不离组织,生活中不忘党性原则,助力打造清廉家庭、塑造清廉家风。

上篇:

下篇:

标签
相关内容
    • 中国甘肃
    • 中工网
    • 中央政府
    • 中华全国总工会
    • 甘肃职工旅行社

    主办单位:金沙网站 版权所有copyright www.gsgh.org All Rights Reserved

    地址:甘肃省兰州市城关区东郊巷26号 邮编:730000 陇ICP备16000114号

    设计制作 宏点网络

    建议使用IE浏览器,IE8~IE10版本1280*768分辨率,16位以上颜色

    XML 地图 | Sitemap 地图